E­r­i­c­s­s­o­n­ ­b­ü­y­ü­k­ ­ö­l­ç­e­k­l­i­ ­i­ş­t­e­n­ ­ç­ı­k­a­r­m­a­ ­y­a­p­ı­y­o­r­

E­r­i­c­s­s­o­n­ ­b­ü­y­ü­k­ ­ö­l­ç­e­k­l­i­ ­i­ş­t­e­n­ ­ç­ı­k­a­r­m­a­ ­y­a­p­ı­y­o­r­

Ericsson yaptığı açıklamada, maliyet azaltma önlemlerinin bir parçası olarak 8.500 işçiyi işten çıkaracağını duyurdu.

Şirket, dünya çapındaki 105.529 çalışanının kabaca yüzde 8′ini etkileyecek işten çıkarmalar hakkında bilgi verdi . Web sitesine göre şirket, Kuzey Amerika’da yaklaşık 11.994 kişiyi istihdam ediyor.

Bir Ericsson sözcüsü, kesintilerin, şirketin 15 Aralık’taki Sermaye Piyasaları Günü’nde duyurulduğu üzere “yapısal maliyet azaltma çabalarının hızlandırılması”nın bir parçası olduğunu söyledi. Sözcü, işten çıkarmaların çoğunun 2023′ün ilk yarısında yürürlüğe gireceğini, ancak 2024′e kadar uzayabileceğini söyledi.

Sözcü yaptığı açıklamada, “Personel sayısındaki azalmaların yönetilme şekli, yerel ülke uygulamalarına bağlı olarak değişecektir. Amacımız, her ülkede süreci adalet, saygı, profesyonellik ve yerel çalışma mevzuatı doğrultusunda yönetmektir” dedi.

Şirket, 2023′ün sonuna kadar 9 milyar İsveç Kronu veya yaklaşık 860 milyon dolarlık bir maliyet indirimi hedefliyor. Ericsson, maliyet tasarruflarının etkisini bu yılın ikinci çeyreğinde görmeyi beklediğini söyledi.

Popular Articles

Latest Articles