Senin girişiminin büyüme stratejisi ne olmalı? Birlikte bakalım!
Ekibinin potansiyeline güveniyor musun?
Empati yeteneğin var mı?
Yeni insanlarla tanışırken kendini nasıl hissediyorsun?
Günde kaç saat çalışıyorsun?
Yapacağın işleri önem sırasına göre sıralıyor musun?
Şirketinin geleceğine dair hayallerin var mı?
Haftanın kaç günü çalışıyorsun?
Planlama yap!
Verdiğin cevaplara göre sen planlama yapmaya biraz daha önem vermelisin. İşlerini önceden planlayıp önem derecesine göre sınıflandırmak ve yapacağın işleri önceden planlamak, benimseyebileceğin en doğru büyüme stratejilerinden biri gibi görünüyor!
İyi dinlen!
İnsan gerekli yerlerde dinlenmeyi bilmeli! Çok fazla çalışıp çok sayıda işe yetişmeye çalıştığında dikkatin bölünür ve verimin azalır. Zamanını ve enerjini daha iyi yönetebilmek için durman ve yavaşlaman gereken vakitlerin de farkında olmalısın!
Uzun vadeli düşün!
İyi bir girişimci; kurduğu şirketin getirilerini uzun vadeli olarak düşünüp sınıflandırmalı, buna göre pozisyon almalıdır. Sen de sürdürülebilir bir büyüme serüveni için beklentilerini önceden netleştirmeli, uzun vadeli ve gerçekçi planlar yapmaya özen göstermelisin.