Bu yıl boyunca, teknoloji şirketleri tarafından toplam 226.000 çalışan işten çıkarıldı ve bu işten çıkarma eğilimi yakın zamanda sona ermeyecek gibi görünüyor. Yonga üreticisi Intel, yeni işten çıkarmalarla geri döndü. Şirket, ABD’de yaklaşık 140 çalışanını işten çıkarıyor.
Intel, Folsom’da yaklaşık 89 çalışanı ve San Jose’de 51 çalışanı işten çıkardı. Şirket, yeni işten çıkarmaların maliyet düşürmenin bir parçası olduğunu açıkladı. Yeni işten çıkarmalar, çeşitli mühendislik ve yazılım rollerinden profesyonelleri etkiledi. Şirketin diğerleriyle birlikte 10 GPU yazılım geliştirme mühendisini, sekiz sistem yazılım geliştirme mühendisini, altı bulut yazılım mühendisini, altı ürün pazarlama mühendisini ve altı çip üzerinde sistem tasarım mühendisini işten çıkardığı bildiriliyor. 31 Ağustos’ta çalışanların işten ayrılmaları başlayacak.
Intel yaptığı açıklamada, “Şirketin 10 GPU yazılım geliştirme mühendisini, sekiz sistem yazılım geliştirme mühendisini, altı bulut yazılım mühendisini, altı ürün pazarlama mühendisini ve altı çip üzerinde sistem tasarım mühendisini ve diğerlerini işten çıkardığı bildiriliyor.” Bugün İş.
ABD merkezli siber güvenlik firması Sercureworks, çalışanlarının %15’ini işten çıkardı
Son zamanlarda, ABD merkezli bir siber güvenlik firması Secureworks de ikinci tur işten çıkarmalarda işgücünün %15’ini işten çıkardı. Secureworks Başkanı ve CEO’su Wendy Thomas, ABD Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu’na personele gönderilen bir notta, “Şirketin iş gücünü yaklaşık %15 oranında azaltmak ve gayrimenkulle ilgili belirli maliyet optimizasyonu eylemlerini (“” Plan”). Plan kapsamında Şirket, daha yüksek değerli, daha yüksek marjlı Taegis çözümlerine odaklanmak, ölçeklenebilirliğini artırmak için Şirketin organizasyon yapısını optimize etmek gibi Şirketin mevcut stratejisi ve büyüme fırsatlarıyla uyumlu olarak yatırımları işlevler arası yeniden dengelemeyi amaçlamaktadır. ve diğer öncelikler, Şirketi zaman içinde artan işletme marjları ile sürekli büyüme için daha iyi konumlandırmak için.”
ajans girdileri ile
FacebooktwitterLinkedin
makalenin sonu