Emeklilikte yaşa takılanlar, yasa aranmadan emekli olup olmayacaklarını öğrenmeye çalışıyor. Türkiye'de yaşı tutan ve primi tam olan kişiler SSK, BAĞ,KUR ve Emekli Sandığı aracılığıyla emekli olabiliyor. Vaktinden önce emekli olunabilir mi? Detaylar haberimizde...
EYT ile beraber değil, 1999'dan önce işe girmiş vatandaşlar bazı şartların karşılanması durumunda 3600 gün sayesinde emekli olabiliyor. Erken emekli olarak tanımlanmış bu sistemle birlikte hasta veya engelli vatandaşlar güç kaybına uğramaları nedeniyle düşük primle emekli olabilmektedirler.
Malulen emeklilik adı verilmiş bu emeklilik için, iş gücünde en az %60 oranda bir kayıp olduğunun kanıtlanması sağlık raporuyla beraber gereklidir. Vatandaşlar ikamet ettikleri il ya da ilçede mevcut olan SGK kurumlarına başvuruda bulunarak hastane sevkiyle birlikte bu rapora sahip olabilirler.
Burada önemli olan, vatandaşın %60 oranında güç kaybına sahip olması veya başka birinin bakımına ihtiyaç duymasıdır. Bununla beraber 1800 günlük primin ödenmesi de aranan şartlar arasında yer almaktadır. Bu ödeme ise 5 senelik çalışmayla beraber gerçekleştirilmektedir. Burada önemli olan sağlık şartları sebebiyle emekli olacak kişilerin çalışma güçlerinin sigortalı oldukları zamandan hemen sonra başlamış olması ve en az 10 sene sigortalı olma şartı aranmaktadır.
Sağlık Kurulu'nun vermiş olacağı karar doğrultusunda vatandaşlar malulen de emekli olabilir, kontrol muayenesi şartı da aranabilir. Bunun aranması durumunda da muayenenin tamamlanmasının ardından alınan rapor, Sağlık Kurulu'na teslim edilmelidir. Kontrol muayenesinin gerçekleşmemesi halinde de emekli ödemesinin devamı gelmemektedir.
Kanser hastalarına 18 ay malullük ödemesi yapılmaktadır. Bu zaman dilimi hastalıkla orantılı olarak 24 aya kadar uzayabilir. Bu ödemeyi almak için prim ve sigorta koşullarını karşılayan kişiler, hastalığının teşhisinden sonra 1 yıl geçmeden başvuruda bulunarak sağlık raporuna ihtiyaç duyulmadan ödemeleri alırlar. 18 ay geçmesinin ardından ise bireylerin sağlık gelişmelerine bağlı bir şekilde ödeme yapılıp yapılmayacağına karar verilir.
Ağır çalışma şartlarında olan meslek gruplarında erken emeklilik yapılanması hazırlanmaktadır. 5510 sayılı Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası kanunu kapsamında, 'fiili hizmet zammı' olarak tanımlanan yıpranma payıyla erken emekli olunabilir.
